Investigadora predoctoral 

Maria colabora en proyectos relacionados con la efectividad de la empresa y el bienestar de las personas. Su trabajo se centra en analizar cómo las organizaciones pueden generar entornos más sostenibles, competitivos y orientados al desarrollo humano, integrando perspectivas vinculadas a la innovación, la gestión empresarial y el comportamiento organizacional. Concretamente, sus intereses de investigación se centran en el impacto de la cultura organizacional en las organizaciones desde una perspectiva multinivel: a nivel personal, analizando su relación con el bienestar de las personas; a nivel procesual, estudiando su influencia en el desempeño de los equipos; y a nivel organizacional, explorando su contribución a la efectividad.

 

Trayectoria

  • Graduada en Empresa Internacional por la Universidad de Barcelona
  • Cuenta con un máster en Finanzas Corporativas por la Universidad de Lausanne.
  • Además, cursó un año académico en la Universidad de Durham (Reino Unido), donde se especializó en Finanzas Conductuales y Teoría de Juegos.
  • Antes de incorporarse a Orkestra, trabajó en una multinacional con sede en Ginebra y posteriormente en una consultoría en Barcelona, experiencias que reforzaron su interés por la investigación, el desarrollo y la innovación empresarial. 
  • Actualmente compagina su actividad investigadora con el desarrollo de su tesis doctoral en el ámbito de la competitividad, la empresa y el bienestar de las personas. 

Principales áreas de investigación

  • Comportamiento organizacional
  • Bienestar de las personas en las organizaciones
  • Cultura y cambio organizacional
  • Innovación y desarrollo empresarial
  • Desempeño y dinámicas de equipos
  • Ver perfil en el portal de Deusto Research 

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